PIE: wzrost przewidywanej aktywności zawodowej w UE szansą dla starszych pracowników
14.06.2020, Warszawa (PAP) – W związku z wydłużaniem się średniego okresu aktywności zawodowej w UE wzrośnie znaczenie tzw. zarządzania wiekiem, które polega m.in. na niedyskryminowaniu starszych pracowników względem młodszych oraz umożliwianiu elastycznych warunków zatrudnienia – ocenia Polski Instytut Ekonomiczny, Jak zaznaczyli analitycy PIE, w latach 2010-2030 liczba obywateli UE w …